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長壽路街道開年首趟“溫暖列車”出發 打造街社共治新樣本

居心不良網2025-12-05 21:55:46【百科】8人已圍觀

簡介1月2日,普陀區總工會、長壽路街道黨工委聯合開展了“四季為你,全程‘新’動”——普陀工會“暖‘新’十條”發布暨“長有愛”戶外職工愛心接力站啟用主題活動。圖說:普陀區總工會、長壽路街道黨工委聯合開展戶外

1月2日,溫暖列車普陀區總工會、長壽長壽路街道黨工委聯合開展了“四季為你,道開全程‘新’動”——普陀工會“暖‘新’十條”發布暨“長有愛”戶外職工愛心接力站啟用主題活動。年首

圖說:普陀區總工會、趟出長壽路街道黨工委聯合開展戶外職工愛心接力站啟用主題活動。發打

暖“新”十條,造街治新為職工提供便利

為了進一步擴展工會服務“觸角”,社共讓更多職工找到“娘家”,樣本長壽路街道攜手普陀總工會以“職工在哪里,溫暖列車工會就建在哪里,長壽工會服務就延伸到哪里”的道開原則,成立了新會路商戶聯合工會。年首聚焦新就業形態勞動者需求,趟出區總工會持續在安“新”暖“新”工作上發力,發打推出了普陀工會暖“新”十條。

1、暖“新”港灣:聚焦職工服務陣地的打造,為職工們筑起溫暖“避風港”。街道黨工委委員、武裝部部長茅開明為戶外職工送上暖“新”港灣禮。

2、暖“新”守候:深化“四季為你,全天守候”服務品牌,持續為職工送去全天候、全方位的服務。區總工會黨組織成員、副主席鄭宣為戶外職工代表送上暖“新”守候禮。

3、暖“新”醫靠:聚焦職工們的身心健康,充分整合區級醫院、社區衛生服務中心等醫療資源,發布《暖“新”醫靠》服務手冊,以便職工快速找到附近服務站點。區衛健委黨委副書記、醫務工會主席李鷗為戶外職工代表送上暖“新”醫靠禮。

4、暖“新”新語:持續開展心理評估、心理疏導與咨詢義診等服務,不斷提高職工們的心理健康水平、緩解心理壓力。區精衛中心書記王瑞芳為戶外職工送上暖“新”解壓禮。

5、暖“新”樂學:依托“公益樂學”品牌和職工學堂陣地,聚焦職工精神文化需求開設專屬課程。街道黨工委副書記、總工會主席朱軼勤為戶外職工代表送上暖“新”樂學禮。

6、暖“新”強音:進一步深化職工們的文化傳承信念,發揮勞模工匠的思想引領作用,傳遞勞動光榮、創造偉大的時代強音。區總工會副書記博奇峰為戶外職工代表送上暖“新”強音禮。

7、暖“新”惠購:通過“線上+線下”的形式為職工們開展專場購物活動,以實實在在的優惠增強他們的職業歸屬感和對工會組織的認同感。街道黨工委委員、副主任梁小華為戶外職工代表送上暖“新”惠購禮。

8、暖“新”互助:持續推動“一鍵入會”工作的同時,將新就業形態勞動者納入市區兩級職工綜合互助醫療保障計劃,進一步實現好、保障好、維護好他們的合法權益。區總工會黨組織成員、副主席趙龍北為戶外職工代表送上暖“新”互助保障。

9、暖“新”達人:挖掘出更多暖“新”案例、選樹出更多暖“新”達人、建立起暖“新”機制,鼓勵更多人關心、關注、關愛新就業形態勞動群體。區總工會四級調研員吳煒為新就業群體代表贈送暖“新”午餐體驗券。

10、暖“新”凝聚:鼓勵新就業形態勞動者發揮職業特長、參與社區共治,主動融入城市、承擔社會責任的活動和形式。上海市總工會兼職副主席、全國勞動模范朱雪芹為戶外職工代表贈送“暖‘新’凝聚之星”證書。

在新會路商戶聯合工會的打造過程中,涌現出了一批積極加入聯合工會的愛心企業、愛心商家。新會路街區聯合工會主席田義志為會員商戶授牌暖“新”公示牌。

為讓戶外職工們進一步享受到“冷可取暖、熱可納涼、累可歇腳、電可立充”的一站式工會服務,在普陀區總工會的指導下,街道依托黨建引領、黨工共建,積極打造了“長有愛”戶外職工愛心接力站,為轄區戶外職工們提供勞累時的“全新加油站點”。

街社共治,打造暖“新”家園

新會路是長壽路商業街最早的一批“網紅級”“現象級”商業街區,覆蓋3棟商務樓宇、2個居民小區、40多家大大小小的沿街商鋪,由于業態豐富、餐飲集中、人流眾多,也讓新會路段衍生出了環境臟亂、共享單車亂堆放等亂象,嚴重影響著周邊居民群眾的日常生活。為此,街道依托黨建引領、聚焦群眾的“急難愁盼”事,碰撞出“黨建引領街社共治聯盟”的“思想火花”。

秉持“大家的事大家商量著辦、大家的事大家一起辦”的原則,打造出社區、商鋪、樓宇資源共籌、信息共享、問題共謀、發展共處、合作共贏的“街社治理共同體”。

通過沿街商鋪簽署“門責三包承諾書”、提高共享單車的清理頻率、整修亞新破損墻體、協調各職能部門進行常態化整治等,推動新會路段市容煥新;充分挖掘轄區資源打造功能齊全、溫馨舒適的戶外愛心驛站,制定《小哥公約》、帶動外賣快遞小哥加入街社治理隊伍,設立“騎手愛心午餐”、解決快遞外賣小哥的就餐問題等,持續開展關心關愛行動;成立城市精細化管理賦能組、打造“梅里芳鄰,美麗同心”新時代街區文明實踐工作品牌、制定梅芳里自治自律管委會實施方案等,不斷創新街社治理機制,推動治理常態長效;成立新會路沿街商鋪工會小組,商鋪職工們通過掃碼一鍵加入工會,讓沿街商鋪職工有歸屬感的同時,新會路街區的愛心商戶還承諾將為外賣小哥延長供餐時間、提供免費理發等各項服務,增強戶外職工們的社區認同感、歸屬感,通過不斷開展聯盟凝心行動,進一步激活街社治理“熱情”。

機動車和非機動車停放規范有序、集中擺放的換電柜一改騎手小哥零散分布現象、越來越多的商戶和居民參與到街社治理中去……如今的新會路段,環境面貌更整潔,騎手服務更優化,街社氛圍更和諧,成為街社治理“樣板間”打造過程中的“新樣本”。

記者 解敏

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